110
תשע"ד 3102 -4102
זכויותיך
זקיפת הטבה
סכום שמצטרף לברוטו לצורך מס בלבד, בדרך כלל בגין שי. למורה באזור תמריצים -
לגבי החלק שצריך היה לנכות ממנו לקרן השתלמות ולא מנכים וכן במקרה שהמשכורת
לצורך ניכויים לקרן השתלמות עולה על 217,51 ש"ח לחודש.
חוות חקלאיות
גמול פיצול בחוות חקלאיות
מורה בחווה חקלאית זכאי לגמול פיצול לפי אמות המידה המקובלות. תחולה:
החלטת הוועדה העליונה מיום 09.1.9 בראשות ש' שטמפפר).
אסמכתא:
( 1.1.90
בעלי תפקידים בחוות חקלאיות
: חווה חקלאית, המכילה אוכלוסיית א'־ו', ימונו מרכזי מקצוע
1. מרכז מקצוע
כנהוג בחינוך היסודי.
חווה חקלאית, המכילה אוכלוסיית חטיבת ביניים - כנהוג בחטיבת הביניים.
חווה חקלאית, המכילה אוכלוסייה מעורבת - לפי ממוצעים.
: חווה חקלאית בעלת אוכלוסייה מעורבת של בתי ספר יסודיים
2. מרכז שכבות
וחטיבות ביניים - ימונה מרכז שכבות, שיקבל גמול של %6.
ימונה מרכז מעבדה בתנאי שאין לבורנט.
3. ריכוז מעבדה:
: לא ממונה בחווה חקלאית.
4. מרכז חברתי
ישיבת הוועדה הפריטטית מיום 98.8.7 בראשות ש' שטמפפר, מנהל
אסמכתא:
(
המחלקה לתנאי שירות עובדי ההוראה במשרד החינוך והתרבות).
גמול ניהול בחוות חקלאיות
חוות חקלאיות בהן מלמדים 2 ש"ש לכיתה בחווה:
א.
הנוסחה:
מספר הכיתות
+
שעות תקן
־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־
.+'
42 או 03 ש"ש בהתאם לרובד החינוכי א־ו' או ז
חוות חקלאיות בהן מלמדים 3 ש"ש לכיתה בחווה: הנוסחה:
ב.
מספר הכיתות
+
שעות תקן
X
1.5
־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־־
.+'
42 או 03 בהתאם לרובד החינוכי א'־ו' או ז
אם מלמדים 2 שעות ו־3 שעות במעורב, תחושב הנוסחה בהתאם לכך (מעוגל
ג.
כלפי מעלה). תחולת ההסדר 78.9.1.
החלטת הוועדה הפריטטית העליונה מיום 88.3.92.
אסמכתא:
חופשות
חופשה בשכר לנבחנים במוסדות על תיכוניים
(תקנון שירות עובדי ההוראה 8.52.1, מג/01)
עובד הוראה, הלומד לקראת תואר במוסד על־תיכוני (אוניברסיטה, סמינר או
מכללה), זכאי לחופשה בשכר לצורך בחינות שעליו להיבחן במסגרת לימודיו,
כדלקמן:
, בתנאי שהבחינה נערכת באותו יום בו חייב
שלושה ימי חופשה בשכר בשנה
.1
עובד ההוראה להימצא בבית הספר.
שעליו להחזירם, בתיאום עם מנהל בית הספר.
שלושה ימי חופשה בשכר נוספים,
.2
מורה קבוע בבית הספר יהיה זכאי לנצל את שלושת הימים (כמפורט בסעיף
2 לעיל) במשך שנה אחת ללא אפשרות צבירה לשנות הלימודים הבאות. עליו
להמציא את האישורים המתאימים ולהודיע למנהל בית הספר על מועד הבחינה
(מג/01).
החופשה ניתנת בין אם הבחינה מתקיימת בשעות לפנה"צ ובין אם בשעות
אחה"צ. העובד צריך להביא אישור שניגש לבחינה (מכתב הבהרה של ש'
שטמפפר מיום 68.01.7).
אפשר לנצל את שלושת הימים גם לבחינה אחת בלבד (אישור שטמפפר
מיום 99.3.61).
חופשה בשכר לנסיעות בתפקיד
סד/7 (א)
1. כללי
1.1 כעיקרון לא תאושר חופשה בשכר לצורך נסיעה לחו"ל בתפקיד לעובד־הוראה
באמצע שנת הלימודים.
2.1 במקרים חריגים, שיפורטו להלן, רשאי עובד־ההוראה להגיש בקשה לנסיעה
בתפקיד בשכר במהלך שנת הלימודים (להלן "בקשה"). לגבי בקשות אלו יקויים
הליך לאישורן, כפי שיפורט להלן.
2. מי רשאי להגיש בקשה?
1.2 עובד־הוראה קבוע המלמד במוסד חינוך רשמי (גם מורה בתפקיד הדרכה).
הוועדה תתחשב באורך שירותו של עובד־ההוראה המגיש את הבקשה ותיתן
עדיפות למבקש בעל אורך שירות רב יותר.
2.2 עובד הוראה, שלא יצא לנסיעה כלשהי בתפקיד בשכר או ללא שכר בשתי שנות
העבודה האחרונות שלפני הגשת הבקשה, ובכלל זה מורה מדריך, למעט מקרים
חריגים, שבהם הוועדה רשאית להחליט אחרת.
3. פירוט הנסיעות בתפקיד בשכר שבגינן עובד הוראה רשאי להגיש בקשה
הנדונה ע"י הוועדה באגף הבכיר לכוח אדם בהוראה
1.3 שליחות בעלת זיקה ישירה לתפקידו של עובד־ההוראה במערכת החינוך, אשר
הוגדרה כחלק מעבודה שנתית של בית הספר או כחלק מתוכנית הפעילות
החינוכית של עובד־ההוראה בבית הספר, והיא יוזמה של משרד החינוך או
יוזמה משותפת למשרד ולגורם נוסף.
2.3 משלחות היוצרות קשר חינוכי בין ישראל לתפוצות (כגון "שותפות 0002"), על
פי התנאים האלה:
עובד־ההוראה הנוסע ללא תלמידים או המלווה משלחת תלמידים, עושה
o
זאת למטרה של לימודים והגברת שיתוף הפעולה בין מערכת החינוך
למסגרות חינוכיות יהודיות בתפוצות.
הפרויקט הוא חלק מתוכנית הלימודים של בית הספר, שהוגדרה מראש
o
כחלק מהעבודה השנתית של בית הספר או כחלק מתוכנית הפעילות
החינוכית של עובד־ההוראה בבית הספר.
3.3 משלחות רשמיות המאורגנות על ידי האגף לקשרים בינלאומיים: עובד־ההוראה
משתתף במשלחת המאורגנת על ידי האגף לקשרים בינלאומיים של המשרד
במסגרת הסכמים בינלאומיים.
מרצה
4.3 עובד־הוראה שהוזמן באופן רשמי על ידי מארגן כנס בינלאומי לשמש
באחד מן הכנסים הבינלאומיים בחו"ל בתחום הקרוב לתחומי התמחותו או
תפקידו: במסגרת זו לא ייכלל עובד־הוראה שהשתתפותו בכנס פאסיבית. למען
הסר ספק, אף השתתפות בפאנל באופן פסיבי כחבר צוות לא תיחשב כהרצאה,
ולכן לא תיכלל במסגרת זו, אלא אם כן שם המשתתף מופיע בתוכנית הכנס
והשתתפותו בכנס מוגדרת ומאושרת כהשתתפות פעילה על ידי המזמין.
א
|||||||||||||||||
ב
|||||||||||||||||
ג
|||||||||||||||||
ד
|||||||||||||||||
ה
|||||||||||||||||
ו
|||||||||||||||||
ז
|||||||||||||||||
ח
|||||||||||||||||
ט
|||||||||||||||||
י
|||||||||||||||||
כ
|||||||||||||||||
ל
|||||||||||||||||
מ
|||||||||||||||||
נ
|||||||||||||||||
ס
|||||||||||||||||
ע
|||||||||||||||||
פ
|||||||||||||||||
צ
|||||||||||||||||
ק
|||||||||||||||||
ר
|||||||||||||||||
ש
|||||||||||||||||
ת
|||||||||||||||||
