161
תשע"ד 3102 -4102
זכויותיך
פיצויים לשירות מעל 53 שנה
44 מיום 28.5.9) (תוספת להסכם רציפות
|82 '
(תקשי"ר 67.58) (חוזר אכ"א בהוראה מס
זכויות פנסיה מיום 89.8.3)
עובד שהשלים 53 שנות שירות בפועל במדינה, במוסד מוכר או בכל שירות קודם,
שהוכר לצורך גמלאות על פי החוק (מגיל 81 ואילך), והוא זכאי לקצבת פרישה
בשיעור המירבי (%07 ממשרה מלאה), או היה זכאי לה אלמלא נסתיים שירותו
אם פרש
זכאי לפיצויי פיטורין בעד עודף השנים העולה על 53 שנה,
בפטירתו -
, גם אם עבד חלק מהתקופה ברשות מקומית
מן השירות לאחר שהגיע לגיל 06
ופרש לאחר 79.1.1. התשלום יתבצע על ידי הבעלות ממנה פרש.
כל בעלות מעבידה תחזיר לבעלות האחרונה את חלקה בפיצויים כשיחס חלקה לסך
כל סכום הפיצויים יהיה שווה ליחס בין שנות עבודתו בבעלות המעבידה (בפועל)
לסך כל שנות עבודתו בבעלויות (בפועל) - כל זאת בכפיפות לחלקיות המשרות על
בסיס ההשתתפות, כאמור בסעיף 7(ג) (2) להסכם העיקרי, שנחתם ביום 67.7.22
בין ממשלת ישראל לבין המרכז לשלטון מקומי ולשלוש הערים הגדולות (חוזר
מנכ"ל נט/2 (א), עמ' 32).
עובד שעבד בחלק מהשנים במשרה חלקית, או שחל עליו הסכם לשמירת רציפות
זכויות פנסיה, או שהוא זכאי לגמלאות כפל - יהיה זכאי לקבל פיצויי פיטורין כנ"ל
רק לאחר קבלת אישורה של מחלקת הגמלאות במשרד האוצר, ולפי הוראתה.
בחישוב שנות השירות לא תילקח בחשבון תקופת שירות שהוגדלה. הפיצויים
ישולמו בעד התקופה העודפת על 53 שנות שירות מלאות, ולפי 21/1 מן המשכורת
הקובעת החודשית בעד כל חודש וחלקי חודש של תקופת שירותו העודפת, כאמור,
ועל בסיס המשכורת הקובעת של העובד ערב פרישתו (ובתנאי שלעובד יש זכאות
לגמלה של %07 ממשרה מלאה).
פנסיונרים
פנסיונרים - הרכב שכרם
רכיבי המשכורת לפנסיה (דרגה, ותק, גמולים) הם לפי שהיו במשכורת האחרונה
טרם הפרישה.
3%
(כולל כל תוספות היוקר),
השכר המשולב
המשכורת לצורכי פנסיה כוללת את
,
5.75%
תוספת שכר 8002 (מ־80.21.1), תוספת 1102 -
4.81%
תוספת שכר 1002;
(מח/1),
גמול מקצוע והכשרות
6%
או
גמול חינוך
10%
,
תגבור הוראה
תוספת
גמול חינוך
מ"א ודוקטור,
%21 למורי סמינרים
(שם/01), תוספת
גמול השתלמות
תוספת לחינוך
,
ודוקטור %01
מ"א %5
למחנכי כיתות א', גמול למורה
מעובה
אם שולמה לעובד בתקופה של 21 החודשים הרצופים שקדמו לפרישתו או
מיוחד
אם המדובר בעובד שנפטר כתוצאה ממחלה או פוטר לאחר מחלה אשר בה חלה
מקצובת ההבראה
1/12
עקב עבודתו במסגרת החינוך המיוחד ותוך כדי עבודה;
גמול
של עובד, שדרגתו וותקו בשירות הם כדרגתו וותקו של הזכאי לקצבה;
גמול מורה
(לגננות עצמאיות);
ריכוז גן ילדים
גמול
;
פיקוח והדרכה
; גמול
ניהול
- בתנאי שקיבל גמול זה במשך השנתיים האחרונות ערב פרישתו
בתפקיד הדרכה
- בתנאי שעבד לפחות
גמול ייעוץ
לפנסיה (הסכם השכר 49.9.91 סעיף 91 ב').
חצי משרה בייעוץ במשך לא פחות מחמש שנים בסמוך לפרישתו. תחולה: 78.01.1.
%2 תוספת לשעות הכנה לבחינות בגרות (למי שקיבל גמול זה בחמש השנים
תוספת
האחרונות) גובה הגמול לפי ממוצע של חמש שנים (ש. שטמפפר 99.7.41).
- רק למבוטחים בהסדרי פנסיה תקציבית (הודעת ש' שטמפפר בחוזר נד/9
ביגוד
תוספת הסכם מסגרת.
מיום 49.1.42).
השכר ברוטו של הגמלאי הוא יחסי לאחוזי הפנסיה ולחלקיות המשרה בשנות
.
עבודתו
מיום 49.9.1 מחושב גמול המחנך - למי שהיה מחנך כיתה ערב פרישתו לפנסיה,
o
מהשכר המשולב למשרה מלאה, ללא קשר למשרתו המשוקללת. דהיינו: גמול
מכתב
אסמכתא:
המחנך יחושב באחוזים למשרה מלאה כפול אחוז הפנסיה המגיע (
בחתימת יובל רכלבסקי, המישנה לממונה על
נספח להסכם השכר מיום 49.9.91
השכר באוצר).
- עו"ה שפרשו לגמלאות לפני 38.11.1 זכאים, במקום גמול חינוך
גמול מיוחד
o
(עדכון
8.4
כיתה וגמול מקצוע והכשרות, לגמול מיוחד. מיום 30.1.1 שיעורו %
האוצר מיום 20.21.92). הגמול משולם מהשכר המשולב, מתגבור הוראה, מ־%3
תוספת 1002, ומ־%88.2 תוספת שכר 8002.
דיווח על שינויים במשכורת הקובעת לגמלה
גמלאי חדש, שעבד בפועל בהוראה בשנה שלפני הפרישה, וסמוך לפרישתו מתברר,
כי במשך השנה האחרונה צבר גמולי השתלמות או שנת ותק נוספת או העלאה
בדרגה - תינתן קביעה חדשה על ידי עובדי כא"ב, והיא תועבר לגזברות המחוזית.
גזבר המחוז ישנה את המשכורת הקובעת וישלם לגמלאי הפרשים בעד משכורת
אוגוסט לפי הנתונים החדשים ויודיע למינהל הגמלאות על כך.
גמלאי שפרש בסוף שנת הלימודים שבה שהה בחל"ת ובאותה שנה צבר גמולים
נוספים או ותק נוסף או דרגה חדשה יש להשתמש בטופס מס' (1) "ראיות חדשות"
חוזר מנהל אכא"ב
אסמכתא:
ולציין בהערות כי בשנה האחרונה היה בחל"ת (
תשנ"ה/2 עמ' 41).
דיווח על שינויים ברכיבי שכר לגמלאים
שינויים בנתוני השכר של גמלאי יכולים לנבוע משלושה מקורות:
שהגמלאי ממציא לאחר פרישתו או שאריו.
ראיות חדשות
1. על סמך
או תקנות חדשות.
הסכמי שכר חדשים
2. על סמך
לאחר הפרישה.
טעות שנתגלתה
3.על סמך
הנהלים לדיווח ולתקונים פורסמו בחוזר מנהל אכא"ב תשנ"ה/1 עמ' 11.
||||||||||||
א
||||||||||||
ב
||||||||||||
ג
||||||||||||
ד
||||||||||||
ה
||||||||||||
ו
||||||||||||
ז
||||||||||||
ח
||||||||||||
ט
||||||||||||
י
||||||||||||
כ
||||||||||||
ל
||||||||||||
מ
||||||||||||
נ
||||||||||||
ס
||||||||||||
ע
||||||||||||
פ
||||||||||||
צ
||||||||||||
ק
||||||||||||
ר
||||||||||||
ש
||||||||||||
ת
