Table of Contents Table of Contents
Next Page  85 / 196 Previous Page
Information
Show Menu
Next Page 85 / 196 Previous Page
Page Background

85

2017- 2016

תשע"ז

זכויותיך

(לאתקציבית)

פרישהמוקדמת לגמלאות בקרנות פנסיה צוברות

נוהל הפרישה לגבי מורים אשר זכאים לקצבה מקרן פנסיה צוברת (ותיקה) הוא

כלהלן:

. יש לפנות להסתדרות המורים (לאגף המקצועי), ולמלא טופס מתאים.

1

. ועדה משותפת עם משרד החינוך תחליט על אישור פרישה מוקדמת מהקרנות (קפ"מ).

2

.50

. יכולים להגיש בקשה רק מגיל

3

המשךהעסקתםשלבני משפחהשלחייליםשנספו במערכות ישראל

א לחוק משפחות חיילים שניספו במערכה (תגמולים

33

. בהתאם לתיקון סעיף

1

) - הורים שכולים ימשיכו לעבוד עד חמש שנים רצופות

35 '

ושיקום) (תיקון מס

מעבר לגיל פרישת החובה, אלא אם קבעה ועדת תעסוקה, כי עובד כאמור אינו

כשיר לעבוד בהתאם לסייגים שנקבעו בחוק, וזאת כחלק מהתהליך השיקומי של

ההתמודדות שלהם עם האובדן והשכול. התיקון חל גם על מי שחל עליו חוק

.1970 -

התגמולים לנפגעי פעולות איבה, התש"ל

.)1.1.2014(

. תחילתו של תיקון חוק זה מיום כ"ט בטבת התשע"ד

2

.10.6.2014

מיום

12

\

: הודעת נציבות שירות המדינה עד

אסמכתא

העברת זכויות מקרן פנסיה לקופת גמל

בשינוי להוראה שיצאה בעבר, כעת קיימת לעובדי ההוראה האפשרות להעביר כספי

קופת גמל לקרן פנסיה, עפ"י תקנות שוק ההון.

פעולה זו ניתן לבצע אך ורק ע"י פנייה מסודרת למר בני בנימין, מנהל תחום בכיר

משכורות במשרד החינוך, ירושלים, בצירוף בקשתו של עובד ההוראה.

.)3

\

15 ,2

\

15

(חוזר בני בנימין

הקפאת זכויות לגמלה

)4/

)(נז

3/

(נה

עובדי הוראה במוסדות חינוך רשמיים רשאים להקפיא את זכויותיהם לגמלה על פי

התנאים והכללים האלה. על פי הוראות חוק הגמלאות ניתן להקפיא זכויות פנסיה -

במוסד חינוך רשמי. במקרה זה

משרה לפחות,

1/3־

שנות שירות ב

10

א. לאחר

שנה.

67

תשולם הקצבה מאחד בחודש המתחיל אחרי היום שבו יגיע העובד לגיל

במוסד חינוך רשמי. במקרה

משרה לפחות,

1/3־

שנות שירות , ב

20

ב. לאחר

60

זה תשולם הקצבה מאחד בחודש המתחיל אחרי היום שבו יגיע העובד לגיל

.)59

שנה (גננת - לגיל

עובדי הוראה המבקשים להקפיא את הזכויות, כאמור לעיל, יפנו אל הלשכה

המחוזית, שהם מועסקים בה, כדי למלא טופס תביעה לגמלה. את הבקשה יש להגיש

עו"ה המקפיא

לא יאוחר משישה חודשים ממועד סיום השירות של עובד ההוראה.

ומעלה, זכאי לקבל את הפיצוי לימי מחלה צבורים מיד לאחר

55

זכויותיו בגיל

(ראה סעיף "פיצוי על ימי מחלה שלא נוצלו".  (תקשי"ר

שאושרה הקפאת זכויותיו

.)33.271

רכיבי השכר לגמלה הם אלה שהיו לעובד בחודש עבודתו

מרכז המורים מעיר:

האחרון, שקדם להקפאת הזכויות, אלא אם כן חזר לעבודה.

זכויות לגמלה בתקופת היעדרות מחמת תאונה בעבודה

תקופת היעדרותו של עובד מחמת תאונה בעבודה, אשר בעבורה הוא זכאי לדמי

פגיעה בעבודה לפי חוק הביטוח הלאומי, נחשבת כתקופת עבודה לכל דבר, דהיינו:

אין רואים אותה כמפסקת את רציפות שירותו של העובד לצורכי גמלאות, ולא

עוד, אלא שיש להביאה בחשבון תקופת שירותו של העובד לצורך קביעת זכויותיו

לגמלאות. כל זה תקף ביחס לעובדי הוראה רשמיים המועסקים בבעלות המדינה.

ביחס לעובדי הוראה המועסקים על ידי בעלויות אחרות יש לבדוק שאלה זו לפי

תקנון קרן הפנסיה שבה מבוטח עובד ההוראה (חוק שירות המדינה (גמלאות)

.))3(11־

) ו

3(3

סעיפים

1970

(נוסח משולב) תש"ל

הקדמת הפרישה לגמלאות מטעמי בריאות

מורים המבקשים להקדים פרישתם לגמלאות, ובין הסיבות לבקשתם כלולה גם

סיבה רפואית, מתבקשים - לטובתם - לבקש הפניה לוועדה רפואית לקביעת אחוזי

נכות לפני שהם פורשים בפועל.

גם בעניין ביטוח החיים והנכות של הסתדרות המורים שבאחריות הפניקס, אין

החברה יכולה להיענות לתביעות למענק נכות מטעמי בריאות לאחר שהחבר פרש

מעבודתו, שלא על פי החלטת ועדה רפואית של משרד הבריאות (לעובדי הוראה).

ההפניה לוועדה רפואית היא באמצעות הלשכות המחוזיות של משרד החינוך.

המורה יתחייב בתשלום עבור הבדיקה של הוועדה הרפואית.

חישוב הגמלה לפורשים מטעמי בריאות

חישוב הגמלה לפורשים מטעמי בריאות, כאשר ועדה רפואית קבעה להם אחוזי

נכות לצורכי גמלאות, הוא אלטרנטיבי:

, או

אורך השירות

. לפי

1

. הכל לפי השיעור הגבוה יותר.

אחוזי הנכות

. לפי

2

:

הסבר

פנסיה לכל שנת שירות, בכפיפות לחלקיות המשרה,

2%־

- הכוונה ל

אורך השירות

כולל תקופות שעליהן יש הסכם לשמירת רציפות זכויות לגמלה.

) לכל אחוז נכות, בהתאם להחלטת

0.3%(

פרומיל

3

- הכוונה לתוספת

אחוזי הנכות

.20%

הוועדה הרפואית, בנוסף לקצבת יסוד של

החישוב לפי אחוזי נכות נערך כאשר אחוזי הגמלה, הנקבעים על פי אורך השירות,

נמוכים יותר.

שנות שירות לפחות ונאלץ לפרוש מטעמי בריאות,

15

עובד שהשלים

דוגמה:

, ייערך חשבונו כלהלן:

50%

כשאחוזי הנכות שנקבעו לו על ידי הוועדה הרפואית הם

), דהיינו: עובד כנ"ל יקבל

15%

פרומיל לכל אחוז נכות (שהם

3 +

קצבת יסוד

20%

אחוזי פנסיה. לו נערך החישוב לפי אורך השירות היה שיעור קצבתו

35 = 15 + 20

.)2%

x

שנה

15(

בלבד

30%

חובת הודעה ממקבל הגמלה

בהתאם לתקנות שירות המדינה (הגשת תביעות, הצהרות והודעות) (תקון

) חייב כל מקבל גמלה להודיע לממונה על תשלום הגמלאות על

1968־

תשכ"ח

יום מיום שארעו לו:

30

המאורעות הבאים תוך

א. קבלת משכורת מאוצר המדינה או מקופה ציבורית כפי שנקבעה בחוק ושיעורה.

ב. קבלת קצבה מהמוסד לביטוח לאומי ושיעורה.

ג. קבלת גמלה לפי חוקי השיקום ושיעורה.

ד. קבלת קצבה נוספת לפי החוק או קצבה או תשלום כיוצא בהם, המשתלמים על

פי חוק אחר או הסכם או הסדר כלשהו מאוצר המדינה או מקופה ציבורית, או

מקרן פנסיה או מקרן תגמולין, שהקופה הציבורית קשורה בהן.

ה. נישואין, גירושין, פטירתו של תלוי, או היות ילד או תלוי לעומד ברשות עצמו.

ו. כל מאורע אחר שיש בו כדי להשפיע על זכותו לקבל גמלה או על שיעור הגמלה

המשתלם לו.

ז. שינוי המען של מקבל הגמלה בציון המען החדש.

, ירושלים

23

, ת"ד

21

הודעה לפי הנ"ל - יש לשלוח למינהל הגמלאות, רח' יפו

.9100001

השתכרות מאוצר המדינה ומקופה ציבורית

לחוק,

35

ההגבלות בעניין השתכרות מאוצר המדינה ומקופה ציבורית, על פי סעיף

, ולא על שאירים.

60

אינן חלות על פנסיונרים מגיל

דמי ניהול פנסיה תקציבית

בעקבות התיקון בחוק ההסדרים מנוכים מעובדי הוראה קבועים, הזכאים לפנסיה

נוכו דמי ניהול

2004

. בשנת

1/1/05

לכל חודש כדמי ניהול, החל מיום

2% ,

תקציבית

.1/05

חוזר בני בנימין

אסמכתא:

.1%

בשיעור

||||||||||||||

א

||||||||||||||

ב

||||||||||||||

ג

||||||||||||||

ד

||||||||||||||

ה

||||||||||||||

ו

||||||||||||||

ז

||||||||||||||

ח

||||||||||||||

ט

||||||||||||||

י

||||||||||||||

כ

||||||||||||||

ל

||||||||||||||

מ

||||||||||||||

נ

||||||||||||||

ס

||||||||||||||

ע

||||||||||||||

פ

||||||||||||||

צ

||||||||||||||

ק

||||||||||||||

ר

||||||||||||||

ש

||||||||||||||

ת