כרך צ | גיליון #02 | זכויותך | כסלו תשעה נובמבר 2014

תשע"ה 4102 -5102

זכויותיך

הבין־משרדית להסמכת מדריכים על־סמך לימודים/קורס מדריכים במכון

הממשלתי להכשרה טכנולוגית.

ט. בעל תואר מוסמך למדעים בהוראה של הטכניון וכן בעל תואר אקדמי

והסמכה בחינוך (הוראה) של אוניברסיטת חיפה, או של בית הספר לחינוך של

התנועה הקיבוצית "אורנים", וכן בעל תואר אקדמי במגמת התמחות בהוראה

באוניברסיטה העברית (נז/6). (לימודי תעודת הוראה כלולים בלימודים לקראת

התואר, ואין צורך בשתי תעודות נפרדות).

י. בעל תואר אקדמי בחינוך - שהוא גם בעל אישור מאוניברסיטה בארץ על

התמחות בחינוך מיוחד, המקנה זכאות לרישיון הוראה קבוע לחינוך מיוחד.

תחולה: מתחילת שנת הלימודים התשמ"ח (78.9.1).

יא. בעל תואר אקדמי ודרגת שכר של מורה מוסמך בכיר ע"ס 027 שעות לימוד

לפחות. (נז/6). תחולת התקנה לפי ניסוחה בחוזר מנכ"ל מיוחד ה' היא מיום

19.9.1. התחולה של הנוסח החדש כנ"ל היא מיום 69.9.1. (חוזר מנהל אכא"ב

תשנ"ח/1).

יב. בעל תואר אקדמי מוכר, שקיבל תעודת גמר של הקורס להכשרת מנהלים, שנערך

ע"י משרד החינוך והתרבות בשיתוף עם האוניברסיטאות והמכללות האקדמיות

(ובעבר ביה"ס לעובדי הוראה בכירים), אם ערב תחילת לימודיו בקורס היה בעל

הסמכה מלאה להוראה (מורה מוסמך, מורה בכיר בעל רישיון הוראה או הדרכה

קבוע). לחלופין ניתן לקבל גמולים רגילים בעד לימודים אלה, ע"ס מספר שעות

הלימוד. ראה סעיף יב' בפרק 4 לעיל.

מצרפת, בתנאי שהשלים השכלה

CAPES

יג. בעל תואר אקדמי ותעודת הוראה

עברית לצורך הסמכה מלאה בארץ.

.1.3.90 :

תחולה

יד. בעל תואר אקדמי ותעודת "מורה לגולה", שהוצאה ע"י מוסד מוכר להכשרת

מו"ג בארץ, בתנאי שהשלים בחינות לצורך הסמכה מלאה בארץ. תחולה:

.1.3.90

טו. בעל תואר אקדמי מוכר ובעל תעודת "מהנדסים להוראה". תחולה: 19.9.1.

טז. בעל תואר אקדמי מוכר ובעל תעודת הוראה של קורס הסבת אקדמאים להוראה

בהיקף של 027 שעות לפחות. תחולה: 19.9.1.

מורי מורים במכללות האקדמיות להכשרת עובדי הוראה, בעלי תואר אקדמי

מוכר, שיוסמכו במסגרת מכון מופ"ת בהיקף של 027 שעות להתמחות

פרופסיונאלית (חוזר מנכ"ל תשע/1 עמ' 57).

יז. בעל תואר אקדמי מוכר ובעל תעודת הנדסאי/טכנאי להוראה (כמובן שבמקרה

זה אין זכאות לגמול ביניים). תחולה: 19.9.1.

יח. בעל תואר אקדמי ודרגת בכיר ע"ס קורס הסמכה להוראה בחטיבת ביניים

בהיקף של 027 שעות לפחות (אם למד 002,1 שעות לפחות יהיה זכאי בנוסף

לכפל תואר גם ל־4 גמולים רגילים). ראה סעיף 6 א (2) לעיל.

יט. בעל דרגת שכר אקדמית אקוויוולנטית שאינו בעל תעודת בגרות אך בידו שתי

תעודות הוראה מקבילות שרק אחת מהן נלקחה בחשבון לדרגה. הזכאות היא

לבעלי שני תארים מקבילים של מורה בכיר מבית מדרש, או לבעלי שתי תעודות

הוראה מקבילות של מורה מוסמך מבית מדרש למו"ג, או לבעלי תואר של מורה

בכיר מבית מדרש ודרגת שכר מקבילה ע"ס 027 שעות לימוד לפחות. תחולה:

.1.5.92

כ. עובד הוראה בעל תואר אקדמי מוכר, שסיים חוק לימודים נוסף במוסד להשכלה

גבוהה לקראת תואר אקדמי במקצוע אחר וקיבל תואר אקדמי מקביל לזה שיש

לו, או בעל תואר אקדמי מוכר ודרגת שכר אקדמית אקוויוולנטית מקבילה. מי

שסיים, בנוסף לתואר אקדמי, חוג לימודים נוסף לקראת תואר מקביל אך לא

הוענק לו התואר, אינו זכאי לגמול כפל תואר.

כא. בעל תואר "בכיר", שהוענק ע"ס לימודים במוסד להכשרת עו"ה, שלמד וסיים

מוסד להכשרת עו"ה נוסף וקיבל תעודת "בכיר" נוספת.

כב. בעל שני תארים מקבילים של מורה מוסמך, שניהם ממוסד מוכר להכשרת עו"ה

(כגון ממ"ס להוראה כוללת וממ"ס למוזיקה).

כג. בעל תואר "בכיר" ממוסד מוכר להכשרת עו"ה, ודרגת שכר מקבילה של ממ"ס

בכיר (כגון אישור הסמכה לחט"ב, אישור על סיום לימודי שנה ג', זכאות לדרגת

מורה בכיר ע"ס צבירת 027 שעות לפחות).

כד. בעל דרגת בכיר ע"ס סיום הקורס להכשרת מנהלים, שנערך ע"י משרד החינוך

והתרבות בשיתוף עם האוניברסיטאות והמכללות האקדמיות (ובעבר ע"י

ביה"ס להכשרת עובדי הוראה בכירים), בתנאי שערב תחילת לימודיו בקורס

היה בעל הסמכה מלאה להוראה כמפורט בסעיף 4 י"ב, ובעל דרגת שכר ממ"ס

בכיר ע"ס צבירת 027 שעות.

כה. בעל דרגת בכיר ע"ס סיום קורס הסמכה להוראה בחטיבת ביניים שהתקיים

בשיתוף המוסדות להשכלה גבוהה והמחלקה להשתלמויות עובדי הוראה

במשרד החינוך והתרבות ודרגת שכר ממ"ס בכיר ע"ס צבירת 027 שעות.

כו. בעל דרגת בכיר ע"ס תארים "הנדסאי" ו"הנדסאי להוראה", שניתנו ע"י המכון

להכשרת עובדי הוראה לחינוך הטכנולוגי של מ.ה.ט ודרגת שכר בכיר ע"ס

צבירת 027 שעות לימוד.

כז. בעל תעודת מדריך מקצועי מוסמך שהוצאה ע"י הוועדה הבין־משרדית

להסכמת מדריכים על סמך לימודים בקורס מדריכים במכון הממשלתי להכשרה

טכנולוגית ובעל תעודת הוראה מסמינר או מכללה להכשרת עו"ה. תחולה:

.1.9.91

כח. בעל תעודת מדריך מקצועי מוסמך שהוצאה ע"י הוועדה הבין־משרדית

להסמכת מדריכים על סמך לימודים בקורס מדריכים במכון הממשלתי להכשרה

טכנולוגית ובעל תעודה של דרגת שכר מורה מוסמך בכיר ע"ס צבירת 027

שעות. תחולה: 19.9.1.

כט. בעל תעודת מדריך מקצועי מוסמך שהוצאה ע"י הוועדה הבין־משרדית

להסמכת מדריכים על־סמך לימודים בקורס מדריכים במכון הממשלתי להכשרה

טכנולוגית ובעל תעודת הנדסאי או טכנאי להוראה. תחולה: 19.9.1.

ל. בעל תעודת מדריך מקצועי מוסמך שהוצאה ע"י הוועדה הבין־משרדית

להסמכת מדריכים על סמך לימודים בקורס מדריכים במכון הממשלתי להכשרה

טכנולוגית ובעל הסמכה להוראת אותם מקצועות שבהן הוסמך להדריך ע"ס

תעודת "נספח" שהוצאה ע"י המכון הממשלתי להכשרה טכנולוגית. תחולה:

.1.9.991

לא. בעל תואר אקדמי מוכר או בעל דרגת שכר אקוויוולנטית לדרגה אקדמאית על

פי קביעת משרד החינוך, שהוא גם בעל תעודת בגרות ותעודת הוראה מבית

חוזר מנכ"ל

אסמכתא:

הספר למנהיגות חינוכית בירושלים. תחולה: 49.9.1.

נז/7 עמ' 92.

חסרי תעודת בגרות, אשר ברשותם

בעלי דרגה אקוויוולנטית

לב. עובדי הוראה

תעודת מורה מוסמך בכיר ממוסד להכשרת עובדי הוראה, יהיו זכאים לכפל

תואר. זאת בתנאי שתעודת ההוראה לא נלקחה בחשבון לצורך הדרגה

האקוויוולנטית.

: י"ז באלול התשנ"ו, 69.9.1 (נז/01).

תחולה

: עובד הוראה שזכה בפרס ישראל, זכאי

לבעל פרס ישראל

לג. גמול השתלמות

למירב גמולי ההשתלמות דהיינו גמול כפל תואר ומירב גמולים רגילים.

חוזר מנהל אכא"ב תשנ"ה/2 עמ' 11.

אסמכתא:

.1.1.95 :

תחולה

: בוגרי ביה"ס למנהיגות

גמול השתלמות לבוגרי ביה"ס למנהיגות חינוכית

לד.

חינוכית, אקדמאים או בעלי דרגות שכר אקדמאיות אקוויוולנטיות ותעודת

בגרות, זכאים לגמול כפל תואר בעד תעודת ההוראה שמעניק המוסד. כן

זכאים לגמולי השתלמות רגילים בעד 6221 שעות לימוד בבית הספר. בוגרים

שמקבלים גמול כפל תואר בעד תעודת הוראה אחרת, לא של ביה"ס למנהיגות

חינוכית, זכאים לגמולים רגילים בעד כל שעות הלימוד בביה"ס למנהיגות

חינוכית, בהיקף של 6212 שעות.

חוזר מנהל אגף כא"ב תשנ"ח/1 עמ' 7.

אסמכתא:

הערות לפרק 7:

1. "אישור על סיום לימודי הסמכה להוראה לבעל תעודת הוראה או תואר אקדמי

בתחום ההסמכה", המונפק ע"י המוסדות להכשרת עו"ה - דינו כדין תעודת

הוראה לכל דבר ועניין כולל גמול כפל תואר - בתנאי שסה"כ שעות הלימוד

(במוסד להכשרת מו"ג ובלימודים שהוכרו ע"י המוסד) הם בהיקף של 027 שעות

לפחות.

2. עובד הוראה שאושרו לו 57.8 גמולי כפל תואר והשתלם בלימודים נוספים

המזכים בגמול כפל תואר נוסף, זכאי ל־4 גמולים רגילים (ולא ל־57.8). לחלופין

רשאי לבקש גמולי השתלמות רגילים ע"ס מספר שעות הלימוד (ראה סעיף י"א

בפרק 4 לעיל).

8. גמול ביניים

(בטיפול מחלקות כוח אדם בהוראה)

עובד הוראה זכאי לגמול ביניים בשיעור 4 יחידות גמול אם הוא עונה על אחד

(אפשר

ובתנאי שאינו מקבל גמול כפל תואר

הסעיפים המפורטים להלן,

לזכות בגמול ביניים רק פעם אחת).

א. בעל תואר אקדמי מוכר שקיבל תעודת מורה מוסמך או גננת מוסמכת שהוצאה

ע"י משרד החינוך והתרבות על סמך לימודים ובחינות מילואים. תחולה: 98.4.1.

ב. בעל תואר אקדמי מוכר, שקיבל תעודת מדריך של"ח מוסמך שהוצאה ע"י משרד

החינוך והתרבות על־סמך לימודים ובחינות מילואים. תחולה: 98.4.1.

ג. בעל תואר אקדמי מוכר, שקיבל אישור על סיום לימודי הסמכה להוראה ממכון

מופ"ת - במסגרת הגף להכשרת עובדי הוראה במשרד החינוך והתרבות.

תחולה: 09.9.1. אם יהיה זכאי לגמול כפל תואר יבוטל גמול הביניים (תשע/1

עמ' 57).

ד. בעל דרגת שכר אקוויוולנטית לתואר אקדמי עפ"י קביעת משרד החינוך

והתרבות, שהוא גם בעל תעודת בגרות, אשר קיבל תעודת מורה מוסמך, או

גננת מוסמכת, או מדריך של"ח מוסמך, או אישור על סיום לימודי הסמכה

ממכון מופ"ת, שהוצאו ע"י משרד החינוך והתרבות על סמך לימודים ובחינות.

.1.9.91 :

תחולה

הגמול יאושר רק לעובד שתעודת המורה/גננת/מדריך של"ח/אישור על סיום

לימודי הסמכה לא נלקחו בחשבון לצורך קביעת הדרגה האקוויוולנטית.

|||||||||||||||