האתגר שבהזדקנות | בריאות נפשית, הערכה וטיפול | ליאורה בר-טור
275 פרק 01 - טיפול קבוצתי לבני האוכלוסייה המזדקנת בשני הכרטיסים של בני הזוג בולטת השונות למרות הדמיון והזהות. משה מציג את עצמו קודם כול על פי זהותו המקצועית הקודמת ועל פי מקום עבודתו במשך שנים רבות, עבודה שהוא עדיין קשור אליה כפי שנראה מבחינת תחושת הזהות והשייכות. לעומת זאת, ויקי פותחת בתפקיד העיקרי, האימהות, ואחר כך מזכירה תפקידים משמעותיים אחרים שהיא ממלאת או שמילאה בעבר ועדיין קשורה אליהם במשפחה, כסבתא וכבת. ויקי גם מציינת תכונות ורגישויות שחיים נמנע מלציין. שני הכרטיסים מייצגים במידה רבה את השונות בין כרטיסי ביקור של גברים לעומת כרטיסי ביקור של נשים. הגברים מציגים על פי רוב את הנתונים ה"יבשים" כפי שהם מופיעים אובייקטיבית בחייהם, תוך הדגשת המקצוע, העיסוק או תפקיד חברתי כלשהו. נשים מתקשרות יותר לתפקידן במשפחה גם אם הן בעלות מקצוע ותפקידים אחרים. לאחר הצגת הכרטיסים דנים עם המציגים על כל נקודה שהעלו ומבררים מה היא בעבורם. למשל, משה ציין כנקודה הראשונה בחשיבותה את העובדה שהוא גמלאי של התעשייה האווירית. השאלה שנשאלה הייתה: "מה פירוש הדבר מבחינתך להיות גמלאי של התעשייה האווירית?", או "מה אתה רוצה להגיד לנו בזה?". כך גם לגבי הנקודות הבאות: "מה זה להיות הבעל של ויקי?, איך זה בא לידי ביטוי בחיי היום-יום?", ועוד שאלות אחרות. כל תשובה לשאלה מבהירה עוד ועוד מיהו משה והיכן הוא נמצא כיום, בשלב זה של חייו. במפגש זה נידונות תחנות מרכזיות בעבר ובהווה. לאחר סקירה קצרה של העבר האישי מתבקש כל משתתף לציין מהן אבני הדרך החשובות בחייו, ומתי התרחשו אירועים הקשורים בהן. ציוני דרך אלה מאפשרים סקירה מהירה ואינטגרציה של תהליכים חשובים ואירועים בולטים שהשפיעו על דרכו ועיצבו אותה. מהעבר עוברת הקבוצה לדיון בהווה ובעתיד, והמטרה היא ליצור המשכיות ולהתוות כיוון ודרך. לאחר סקירת העבר עוברים לניתוח ניהול הזמן בהווה. ניתוח ניהול הזמן בהווה נעשה באמצעות "עוגת זמן". המשימה היא שכל אחד מהמשתתפים יחלק את עוגת הזמן על פי עיסוקיו בתחומים שונים בחייך כיום:
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy NjcyMg==